Перед началом расчета заработной платы необходимо:
Содержание
Подготовка к начислению заработной платы
- Проверить актуальность кадровых данных сотрудников
- Убедиться в правильности табеля учета рабочего времени
- Обновить справочники начислений и удержаний
- Проверить введенные первичные документы
Основные этапы начисления
Расчет окладов и тарифных ставок
- Откройте раздел "Зарплата" → "Начисления"
- Создайте документ "Начисление зарплаты"
- Укажите расчетный месяц и подразделение
- Заполните данные по отработанному времени
Настройка видов расчетов
| Вид расчета | Назначение |
| Оплата по окладу | Основная зарплата |
| Премии | Стимулирующие выплаты |
| Больничные | Оплата периодов нетрудоспособности |
Расчет дополнительных выплат
Начисление премий
- Создайте документ "Премирование"
- Укажите вид премии и период
- Заполните список сотрудников и суммы
- Проведите документ
Расчет отпускных
- Откройте документ "Начисление отпуска"
- Укажите сотрудника и период отпуска
- Проверьте автоматический расчет среднего заработка
- При необходимости скорректируйте данные
Удержания из заработной платы
Расчет НДФЛ
| Действие | Описание |
| Проверка вычетов | Стандартные, социальные, имущественные |
| Расчет налога | 13% от облагаемой суммы |
| Формирование ведомости | Документ "Регистрация НДФЛ" |
Прочие удержания
- Алименты по исполнительным листам
- Возмещение ущерба
- Удержания по заявлению работника
- Профсоюзные взносы
Формирование расчетных ведомостей
- Создание расчетной ведомости по форме Т-51
- Проверка итоговых сумм к выплате
- Формирование платежных ведомостей
- Экспорт данных в банк-клиент
Закрытие расчетного периода
- Проведение регламентных операций
- Формирование отчетов в ПФР и ФСС
- Выгрузка данных в бухгалтерскую программу
- Архивация расчетных данных
